L’aide à domicile pour les personnes âgées,
les familles et les personnes handicapées.
Sur Bergerac et 15 kms alentours.
Association d’Assistance Rapide à Domicile
Intervention ponctuelle et/ou régulière 24h/24 – 7j/7
- Sur Bergerac et 15 kms alentours.
- Délai d’intervention 24 à 48h.
- Devis estimatif gratuit.
Personnel qualifié et expérimenté
- Aide à domicile.
- Assistante de vie.
- Auxiliaire de vie sociale.
Aides financières possibles
- Caisses de retraite (étude sur dossier).
- Mutuelles et assurances.
- Caisse primaire d’Assurance Maladie (CPAM).
- Conseil général (APA – aide sociale – PCH).
- Caisse d’Allocation Familiales (CAF).
- Habilitation CESU préfinancé.
- Réduction fiscale ou crédit d’impôt 50% (selon la loi des finances en vigueur).
Nos prestations
Voici l’ensemble de nos services
Aide à domicile pour tous les publics
- Ménage.
- Entretien du linge.
- Repassage.
- Préparation des repas.
- Courses.
Personnes âgées et personnes handicapées
- Aide à la mobilité, à la toilette.
- Aide aux actes liés à la vie sociale (promenade, animation, transport …).
- Stimulation, accompagnement.
- Aide aux démarches administratives.
- Aide aux aidants.
Accueil de jour non médicalisé
- Sorties collectives.
- Atelier santé : prévention et soutien.
- Animations ludiques et créatives.
Accueil de jour ouvert à tous
Les mardis, mercredis et vendredis
Afin de maintenir la vie sociale en faisant se rencontrer des personnes autour de moments conviviaux, l’AARD propose un accueil de jour.
Accompagné par du personnel qualifié et des bénévoles, avec possibilité de transport pour vous conduire aux divers ateliers et activités,
vous sont proposés :
- Des sorties culturelles
- Des animations pour stimuler la mémoire
- Des repas thématiques
- Des jeux de société
Les bénéficiaires de l’APA peuvent prétendre à une prise en charge financière du Conseil Général.
Les ateliers ont lieu grâce à la Conférence des Financeurs de la prévention de la perte d’autonomie des personnes âgées, qui est, l’un des dispositifs phares de la loi n°2015-1776 du 28 Décembre 2015 relative à l’adaptation de la société au vieillissement.
Pour plus de renseignements veuillez nous contacter : tél : 05 53 57 79 83 – email : contact@aard24.fr
Notre Histoire
1992
Sylvie Manet crée l’association dont l’objet est de favoriser le maintien des personnes à leur domicile au travers de services rapides.
1996
La loi du 29 janvier 1996 en faveur du développement des emplois de services aux particuliers, impose aux associations de présenter un dossier ayant pour objet l’obtention d’un agrément ouvrant droit à la réduction d’impôt sur les prestations d’aide à domicile.
Décembre 1996 obtention de l’agrément simple. Cet agrément impose aux associations l’adhésion à une convention collective pour la partie prestataire. Le Conseil d’Administration choisit l’U.N.A.S.S.A.D. qui deviendra UNA.
2000
Madame Sylvie Manet, présidente de AARD, passe le flambeau à Monsieur Michel Antoine.
2002
Mise en place de l’A.PA (Aide Personnalisée d’Autonomie), par le COnseil Général.
Suite à la loi du 2 janvier 2002 : restructuration des Associations d’aide à domicile et professionnalisation du personnel d’intervention.
2003
Application de la nouvelle convention collective
2004
Achat de l’immeuble place Maurice Loupias.
2005
Fusion avec Auxiliaire de vie 24.
2009
Achat des locaux et déménagement au 151 rue valette.
2010
Application de la modulation du temps de travail et nouvelle convention collective de la branche de l’aide à domicile.
2012
Mutuelle santé proposée à l’ensemble des salariés.
2013
Annie COLL prend ses fonctions en tant que Directrice de AARD-AV24.
2014
Refonte de la charte graphique avec changement de logo.
2017
Première année de tarification par le Conseil Départemental et le lancement de la télégestion.
2019
L’AARD AV24 a repris l’activité de l’ADPA, et ses 123 salariés, suite à la liquidation judiciaire de cette dernière. L’AARD AV24 devient l’association d’aide à domicile la plus importante du département.
Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l’année 2023 au titre des données 2022
Indicateur relatif à l’écart de rémunération
Motif de non calculabilité : Effectif des groupes valides inférieur à 40% de l’effectif
Indicateur relatif à l’écart de taux d’augmentations individuelles
Résultat final en % : 0 ; Nombre de points obtenus : 35
Indicateur relatif au % de salariées ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congé maternité
Motif de non calculabilité : absence de retour de congé maternité
Indicateur relatif au nombre de salariés du sexe sous- représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations
Résultat en nombre de salariés du sexe sous-représenté : 0
Sexe des salariés sur-représentés : femmes ; Nombre de points obtenus: 0
Niveau de résultat global
Total de points obtenus: 35 ; Nombre de points maximum pouvant être obtenus: 45
Résultat final sur 100 points: non calculable
Contactez-nous
Tél. : 05 53 57 79 83
Mail : contact@aard24.fr
AARD Auxiliaire de vie 24
151 rue Valette
24100 Bergerac
Service administratif ouvert
du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 14h30 à 17h30.
le vendredi de 8h à 12h et de 14h30 à 17h